Organisaatiot pystyvät saamaan enemmän irti omasta liiketoiminnastaan laittamalla digitaaliset toimintamallit kuntoon. Sujuvoitamme prosesseja. Blogia kirjoittaa Gemilo Oy:n toimitusjohtaja, perustaja Katri Lietsala, puhelin 040 7499072.
- Kun kukaan ei katso eikä kysele perään , viereisen pöydän mies puuskahtaa. Hän on yhtiön työntekijä. Niin kuin koko joukko keski-ikää lähestyviä tai jo rajapyykin ylittäneitä miehiä. Vaikea san...
Soitin tänään tuhansien ihmisten työpaikkaan kysyäkseni, onko kaupungissa käytössä kaupungin yhteinen osoitteisto , josta tiedetään, mitä on menossa ja kenen kanssa. Ei ollut. Tunteeko ja tietääk...
Digitalisaatiota saatetaan myydä kokonaispakettina, mutta todellisuudessa sitä ei voi yksikään tietojärjestelmätoimittaja, teknologiatoimittaja, digitalisaatioon erikoistunut ohjelmistoyritys tai k...
Demos Helsinki pyysi levittämään kokemuksia kokeilukulttuurista. Tässä on oma kymmenen kohdan listani, mitä suosittelen organisaation johdolle, joka haluaa saada aikaan kokeiluja omassa työyhteis...
Lopetin Facebookin käytön viime vuoden heinäkuussa. Se oli arvovalinta. Kavereita on siellä 561. Facebookin lopettamisen jälkeen olen ollut yhteydessä heistä enää 3,5-5 %:n kanssa. Suurin osa heist...
Tänään on 1. joulukuuta. Ehdotin tapaamista. - Parempi ensi vuoden puolella, kun kaikki on jo varmaan vähän lomatunnelmissa, hän vastasi iloisesti . Suomen taloudessa taisi nytkähtää t...
Rakastamme ideoita, koska ideoiminen on niin helppoa ja hauskaa. Vihaamme ideoiden toteuttamista, koska se pitäisi tehdä jo ennestään mahdottoman työkuorman ohessa. - Tutkija Pauli Komonen blogiss...
CCE Symposium 2014 Kun joku menestyy paremmin, yrittämisen halu katoaa kateuden vuoksi. Kärsimättömyys ja kateus saavat aikaan, että henkilö ei enää keksi uutta. Sen sijaan, että olisi pällä flow-t...
Tämä on tarina räätälistä, joka oppi kamppailulajeista kertovassa tv-sarjassa, että eniten ei vaikuta, onko lyöty kanveesiin, vaan mitä sen jälkeen päättää tehdä. - Sillä on väliä, kuinka monta ker...
Tässä ovat Arnold Schwarzeneggerin viisi tärkeintä sääntöä, joilla menestyy , tekipä mitä tahansa. 1. Sinun pitää haluta olla paras kaikista. 2. Tiedä tarkkaan tavoitteesi ja mihin haluat. 3. Älä...
Monet menestyneimmistä johtajista uskovat olevansa onnekkaita. Mitä menestyneempi, sen enemmän kirjailija, tutkija Jim Collinsin tutkimukseen osallistuneet johtajat kiittivät onneaan. Jim Collin...
Viaton kysymys, mutta tärkeä ajatus: Oletko töissä? Meistä monelle on luonteva vastaus on, että Ol en . Samalla puhutun ja kirjoitetun kielen kautta rakennamme omaa todellisuuttamme, jossa työs...